我曾在澳洲一間卡車電線裝配廠任職，工作內容是根據配線圖組裝，初期其實非常有挑戰性也非常有趣。
半年過去，我已經對工作游刃有餘。預估完成時間為四個半小時，我已經能在三個半小時內完成。工作上沒有壓力，完全根據自我能力，主管也不會對偷懶的同事進行檢討，只要達到每日目標即可。
從而造成，責任心重的員工就做到死，偷懶的人也不在意他人眼光，玩玩手機、聊聊天，一天就這樣過去了！臉皮真是厚到子彈打不穿～
有一個偶然的機會，我換到了晚班，心想能多賺一點錢。最後調去晚班的人數，加我總共四人。而和我待在同個工作區域的澳洲白人，正是偷懶界的后中之后。
先來說說她的事蹟。因為疫情關係，澳洲政府為了鼓勵人民，若有任何症狀能自發性篩檢，無給薪病假去篩檢的話，政府會補助$450澳幣作為補償。而這位大姐，每個禮拜都會有一天，說她有症狀要去篩檢。無數個$450輕鬆入袋!!做這種違背良心、浪費資源的事，倒還不覺得丟臉，還以豐功偉業之姿，在同事間傳頌，真牛!
後來到了晚班，上班時段沒有主管管理，完全採放牛吃草、自由心證制度。這隻肥牛當然沒有錯過任何偷懶的機會，她打開她的Netflix，享受她追劇的夜晚，公司沒提供爆米花，真是有愧於她。接著影片告一段落，這隻肥牛晃著晃著，到廁所享受至少40分鐘的芬多精，真香～我猜那座馬桶已受盡委屈。就依照這樣的循環，結束八個小時的工作日。日復一日，就這樣過了三個月。
突然有一天會議，主管說：「我們發現有人沒有達成8小時的工作量標準，我們會私自去找當事人談。」。我心想：「三個月過去，你們終於發現了啊？」。我可是忍到極點了啊！自己努力工作到像個白癡，臉皮厚一點就可以玩手機偷薪水。但我不想同流合污也不想當抓耙子，一直隱忍著。
後來主管來到我身邊說：「妳不要緊張，我們說的不是你喔！是其他兩個男生。」。我傻眼到極點，他們完全搞錯對象了吧？後來我聽說那隻肥牛跟其他同事說：「那兩個男生上班沒在做事被檢討。」
我氣炸。平心而論，每個人工作能力不同，他們也許動作慢了點，但是他們很努力在工作，妳沒在做事還不閉嘴！！後來我就去跟主管說沒做事的是「她」。主管說這樣太不公平了，交給他處理。
但一個月過去了，他們只把她調到其他工作崗位，她也只是換個劇院、換個馬桶。
我遞出了辭呈。
我說：「我受不了跟她一起工作了！做這種事還可以保住工作，把其他認真工作的人當白癡。我不想為這個公司付出了。」
爾後，主管開始動作要處理這件事，請我留下來。
其他同事也勸我：「現在疫情工作不好找，你不要意氣用事啊！不要為了這種人離職。」
如果是你，你還會留下來嗎？
我反而更氣主管，到離職前夕才打算處理問題，明明知道我是製造產能的人？只要當下不影響他們，就不需理會？
就算他們打了好幾通電話，告知我他們多重視這件事，我後來還是頭也不回的走了，一切都太遲了。
很多人說：「等到找到下份工作再走啊！」
我當下完全沒有半點耐心，對於不重視好員工的企業，我一時半刻都待不下去。很慶幸自己有理財規劃的觀念，早早準備了緊急備用金來應付危機。至少半年到一年間，我的備用金是足夠支撐我找到下份工作的。我多數的同事都說：「我不喜歡這個工作啊！但是至少能支付生活，就邊做邊看囉！」。離開舒適圈很難，對於未知的事，多數人選擇逃避。造成食之無味、棄之可惜的局面。
我不想成為那個——被生活推著走的人，也努力的避免。我不是有錢人也不是富二代。但這一刻，我倒是比他們多享受了一點自由。
「如果知道我會死在哪裡，那我將永遠不去那個地方。」— 查理・蒙格
休息片刻，繼續朝財務自由邁進。
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